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2013-07

外企面试最喜欢问的8个问题

有人喜欢国企,有人青睐民企,也有人向往外企。而有意进入外企的人常常很关心外企的面试,知道外企并不都像国企一样看重学历、成绩等硬性条件,而更看重人才的真实实力。下面...

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2013-07

成功斩获offer的6大面试秘诀

HR决定邀请你参加面试说明你已经走出了成功的第一步,怎么样去完成面试然后顺利斩获offer呢?下面几点值得求职者用心做好。 一、成败不可太在意 胜败乃兵家常事,被拒绝也是求职...

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2013-07

做好这四点帮你轻松拿下英语面试

2012年校园招聘开始了,其中涉外企业和事业单位的招聘日益增多,并正在成为人们谋职就业的热门选择,而英语也因此越来越显现出它的求职面试方面的社会功用。 作为在校大学生,...

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2013-07

外企HR讲述面试撞墙的十个细节

许多自命不凡的职场菜鸟曾洋洋洒洒地突破了企业的笔试关,却迷迷糊糊地倒在了面试的关卡上,有些连为什么落选的原因都让他想破了头皮也没摸清,甚至有人反倒怪起面试官独断没...

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2013-07

面试礼仪中的六要

印象在一个成功的面试中所起的作用是至关重要的。跟之前朗识免费职业测评里的那篇《面经十不要》所讲的相反,这次浅谈的是面试礼仪中的六要。 1.礼待与尊重接待员 这有时会成为...

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2013-07

面试仪表指南

每个人都只有一次机会去展示给别人以第一印象,因而在面试时注意仪表仪容给人留下的第一印象便显得尤为重要了。想知道如何穿着去面试的最快捷的方式就是打电话给该公司的前台...

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2013-07

面试的自我介绍技巧

面试技巧有很多,其中第一步也是关键一步就是要成功的自我介绍,语调、态度、行为举止的魅力,恰当的地点、时间以及融洽的氛围都很重要。自我介绍一方面要不破坏HR的兴趣,另...

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2013-07

面试不同单位的4种着装严肃级别

本文目录:面试不同单位的4种着装严肃级别严肃级别:★★★★★严肃级别:★★★★严肃级别:★★★严肃级别:★★面试不同单位的4种着装严肃级别求职的过程中,除了要制作能够...

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2013-07

面试将惨遭淘汰的几种回答

前言 作为面霸的我总是有很多面试经验想与大家分享。面试官根据你在面试时的表现决定你的去留。那么是根据你的哪些表现呢?我认为除了你在面试时表现的礼仪外,还有你个人的回...

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2013-07

谈笑间,让你轻松拿下HR “芳心” 的五大法宝

如何在面试时,讨得面试官的“芳心”,这是一项学问。如果我们能在面试时给HR留下一个美好的印象,那么我们就能在面试时脱颖而出,即事半功倍,成功的几率将大大提升。...

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2013-07

面试中常见的几种取巧方法

前言 有人就说过,面试的时候不要太诚实,适当的取巧一下,无伤大雅。怎么样在面试时取巧呢?我把我的面试经验拿出到与大家分享。 怎样取巧? 偷换概念 当年,我面试春运列车乘...

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2013-07

如何在面试中正确展示自己

在如今竞争激烈的职场面试中,觅得一份心仪的工作实属不易。而在面试时,向房间里的每个人正确地展示自己是很关键的。这里有一些面试经验,希望能够帮助您在面试时表现出让人...

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2013-07

第一次面试遇到的礼仪问题

前言 面试诊断 自我面试诊断,在诊断中发现自己的缺陷与不足: 记得我人生中的第一次面试是在刚入大学的第二个月,初出茅庐,也只能用年少不懂事,社会经验浅等理由安慰自己,...

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2013-07

读懂“听”的艺术

说是一门艺术,听也是一门艺术。听人讲话要像自己讲话一样,保持饱满的情绪,用心地理解对方讲话的内容,即使你已经听懂了对方的意思,也应出于礼貌耐心地听下去,要善于做一...

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2013-07

面试形象之——饰品篇

我们来看看以下的文章,相信它不但会为求职路上的你带来帮助,还为生活中的你带来启发。 通过鉴别他的配饰物,我们就知道他的真实身份。英国形象设计大师乔恩毛利如是说。 把...

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2013-07

面试形象之——优点篇

我们在第一次的交往中,就是要展示自己的优点和长处,以便能打动对方,给人留下深刻的第一印象。而这良好的第一印象,有可以使你在面试时得到HR的良好评价,从而得到你所应聘...

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2013-07

微笑接近您与HR的距离

我们不会有第二次机会在面试者前营造美好的第一印象,在开始的几分钟内,我们的行为举止已经决定了别人是否愿意花时间与我们在一起,甚至严重地说,决定了求职者是否面试成功...

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2013-07

帮你驱散惰性的迷雾(上)

惰性是一种负面习惯,虽然它与第一印象没有直接联系,但往往是因为自然养就的惰性使你沉溺于现状,而使改变自己的形象变得困难起来。或许,它会在一些更要的关头(如面试、相...

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2013-07

帮你驱散惰性的迷雾(下)

惰性的迷雾会在你无意中的早起有事做中驱散。 同样的道理。如果想给人留下一个好的印象,让自己在短时间内就把最优秀吸引人的地方展示出来,特别是在面试的短短几分钟过程中,...

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2013-07

自卑VS求职者(上)

在社交场合中,自卑往往让我们举止羞怯,反应木讷,羞于甚至害怕站出来表现自己,于是,几乎给人留不下什么印象,或者给别人留下此人话也不敢说,没有能力的负面印象。参加面...
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