教育、社会服务以及客户服务的常人求职分析
来源:朗识测评|作者:婷婷|发表日期:2014-06-17

  教育、社会服务以及客户服务的常人求职时需要注意事项和基本原则:

 

  .紧急问题解决者:有时候,根本问题并不突出或是你需要快速做出反应,这要求你具备较强的诊断能力和敏捷的思维。 例如,如果你是学校的心理顾问,在给一个激动不已的问题 学生做心理辅导时,你就必须快速反应。社工和顾问在为客户服务时也需要能迅速从混乱的情况中找出关键问题。

 

  .学术渊博的人适合教小孩子吗?如果你只是精通一门学科, 对小孩子们缺乏耐心,那你在选择高巾教师的职业时要当心。把一个大师型的教授放到高中教书,结果是悲剧性的,只会招致学生们的嘲弄奚落和同事们的冷遇.因为他们太过学术化,还不会与学生相处。

 

  .为报酬担心?如果你的自身素质非常适合从事教师、社会服务和服务性职业,那你就不可能收人大多。幸好进人这类行 业的人大多不是为了挣钱。服务他人就是他们的激情源泉。

 

  .作为杜会服务人员太过理想化吗?在洛克普特学院,我们经常遇到不开心的社会工作者,结果他们的性格类型被测出来是内向型大师NF,,虽然他们的理想、他们学术风格都有助于 从事社会服务的职业,但他们的想象力、学术研究的时问和享受孤独的状态对这类工作毫无帮助,在这个领域中需要的是解决实质问题的能力。是立即应用的战略技巧。关于非空间思维大师NF要了解更多,请参看社会和人文科学大师的类型。
 

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